【全国:11/11と11/16@オンライン】「人事はなぜ、野球部に内定を出したいのか」セミナー。2022~24卒(1~3年・M1や留年含む)対象。各回100名先着順 / 申込受付中

【お知らせ】
宜しければ硬式野球だけでなく、準硬式野球部、軟式野球部、女子野球部、ソフトボール部の方々もご参加ください。「野球共通」の話をします。

野球セミナーって何?

週間ダイヤモンドの記事によると、野球部は50部活以上ある中で「人気業界に強い部活ランキング第2位」となっています。

本当だとしたら、なぜでしょうか?

【一部:野球部のための就活戦略(70分)】では、体育会という大きな括りではなく

  • なぜ人事は野球部を高く評価するのか
  • 野球部ならではの強みは何なのか?
  • その強みを自己PRにどう落とし込むのか

などを具体的に知ることができるので、参加後はESがラクに書けるようになり、インターンや本選考の面接突破率が劇的に上がるでしょう。

それだけではありません。当日は、

  • 10社以上から内定が出る体育会学生は何が違うのか?
  • 絶対にスベらない自己PR 4つの公式
  • 人事に「採用したい」と思わせる志望動機の作り方
  • 「最後に質問ありますか?」に対する模範回答 – あなたが優秀だと証明できる13の逆質問集 –

など、他の会社の体育会セミナーでは聞けない ‘ 今すぐ使える実用的なノウハウ ‘ を聞くこともできます。

さらに、【二部:一挙公開 │ 体育会向け厳選就活情報(25分)】では、

  • 《 サービス紹介 》ガチで使える就活サービス
  • 《 合説紹介 》練習にピッタリ。11月開催の早期選考ベンチャー企業だけを集めたオンライン合説
  • 《 企業紹介 》コロナ禍でも安心な企業、自分では探せない超優良企業、体育会特典付きの企業(例:集団面接免除・SPI免除・一次面接免除・体育会限定説明会&座談会)

など、‘ 本当に良いイベント ‘ や ‘ 体育会を採用したい優良求人’ だけを厳選してお伝えしますので、あなた自身で情報を探す手間と時間が大幅に減ります。

参加者には「就活が本格的に始まる前に、このセミナーを受けていてよかった!」と感じて頂けると確信しています。

各回先着100名限定、無料です。下記を読んで興味を持たれた方は、このページの最下段からお申込下さい。

開催概要

  • 日程 ※各回同じ内容です
  • ・11/11(水)13:00~14:30
    ・11/16(月)10:45~12:15
    ※入退出の管理はしていません授業被りなどによる途中入場歓迎です。また「タメにならん」と思ったら途中でも遠慮なくご退出ください。
    ※上記いずれの日程も合わない場合は、応募フォームから「別日程を希望する」を選択ください。次回優先案内します。但し20名以上の別日程希望者がいた場合のみの追加開催となります。

  • 受講方法
  • 応募者には、開催日前日までにメールで「参加用URL」を送ります。クリックして参加ください。なお、自宅や移動先からスマホやPCを使って参加可能です。講師や他の参加者からあなたの姿は見えません。

  • 参加費
  • 無料

  • 対象
  • 2022~2024卒(1~3年・M1や留年含む)の硬式野球部、準硬式野球部、軟式野球部、女子野球部、ソフトボール部

  • 服装
  • 私服でOK。

  • 持ち物
  • 筆記用具とノート

過去参加者の感想

▼「正直いつもよくあるような説明会やセミナーと同じだと思っていたが、お金を払ってでも受けたいような内容でとても良かった」

▼「体育会に特化したセミナーや、大学主催の就活セミナーに参加して来ましたが、ここまで深くて、自分に当てはめやすいセミナーは初めてでした」

▼「他のセミナーとは価値が全然違ったので、もっとお話を聞いてみたいと感じた」

▼「野球部としての強みを、野球の特性を交えながら話して下さったので、ES等においてどのように書けばいいのか、とても想像しやすく分かりやすかったです!」

▼「学内のセミナーでは絶対に聞けないようなお話ばかりで本当に勉強になりました」

▼「正直、野球しかしていない自分に何ができるのかと思っていました。しかし、元野さんのお話を聞いて、やってやると強く思いました」

主催 / 講師

株式会社アスリートアンドウェブ
代表取締役社長 元野勝広

立命館大学国際関係学部卒業後、世界最大級のIT企業IBMの日本法人に入社。外資系営業職という数字に厳しい環境下で、退職までの5年間毎年100%以上の売上を達成。退職後26歳でアメリカの室内アメリカンフットボールプロリーグAFLからドラフトを受け、同リーグではアジア人初のプロ選手に。アメリカ在住中にプロアスリートと企業経営の両立しているチームメイトと多数出会い、自身も事業家になることを決める。

企業人事面談500社以上、体育会学生面談1万人以上の経験を持つ。

応募する ※応募者には別途参加URLを送ります。

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