【23卒】リクルート。年間休日145日。初任給27.7万。地元で働きたい人・地方で働きたい向け / 申込受付中

もしあなたが下記ひとつでも当てはまるなら、リクルートのSE社員職（エリア限定の営業職）を受けてみませんか？

• 「今の内定先に納得がいってない」
• 「地元で働きたい」
• 「自分がやりたいことや向いている仕事なんて働ないてみないとわからない…だからどこでも通用する営業力が身につく会社に入って、じっくりと自分と向き合いながら本当にやりたいことを見つけたい」

この求人の特徴を7つにまとめてみました↓

1. 配属の90％は、飲食店営業（ホットペッパーグルメ）もしくは、美容院やヘアサロンなどの美容営業（ホットペーパービューティー）への広告企画営業。掲載する記事やクーポン提案、取材、写真撮影、原稿作成・確認、出稿等を行う。
2. 広告以外にも、Airレジ（レジシステム）、Airペイ（支払いシステム）、Airシフト（シフトシステム）など商材は沢山あるので営業がし易く、顧客にも喜んでもらえるので仕事の満足感も得られやすい。
3. 提案先は飲食店やヘアサロンの経営者やオーナー。毎日真剣勝負できるのでどこでも通用する圧倒的な営業力とコミュニケーション力が身に付く。
4. 年間休日はなんと145日!!　
5. 《 初任給は277,569円 》《 労働時間も1日10時間を超えないようにルール化 》 など、待遇や福利厚生も◎。
6. エリア外の転勤がないので住宅購入や子育てなど、人生計画が立てやすい。
7. 売上約2.8兆円は国内421万社の中でもなんと50位。利益率も10％を超える超優良企業。

例年この時期から募集をはじめ、アスキャリから毎年3名以上入社している人気求人です。もし私が新卒のときこの求人があれば間違いなく受けていただろうと思います。

面接で聞かれるかことや合格ポイントはアスキャリから完璧にお伝えできます。ES添削や模擬面接などサポート体制も万全です。

下記を読んで興味があればこのページの最下段から申込みください。

1．過去内定者の合格レポート贈呈
2．面接前の対策支援 / 面接後のフィードバック
3．合否連絡や面接の日程調整
4．企業に直接聞きにくいことを代理で聞くなど、内定までに必要な全てを全面サポート

・地元で働きたい
・自分がやりたいこと、向いている仕事がわからない。というか働いてみないとわからないと思う。だからまずはどこでも通用する圧倒的な営業力とコミュニケーション力が身につけたい。
・この時代、会社に頼って生きるのはリスクが高すぎる。 ‘ 食べていける力 ’ と ‘ 揺るぎない自信 ’ が欲しい。
・3年後には大学の友人に対し ‘ 圧倒的な実力差 ’ をつけたい。
・今の内定先に納得がいっていない

【企業名】株式会社 リクルート
【代表取締役】北村　吉弘
【会社設立】1964年8月26日
【資本金】2億5,000万円
【売上高】6,586億円（グループ全体は2.8兆円）
【社員数】17,327人（グループ全体は46,800名）

限定されたエリアブロック内で働く営業職のこと。下記いずれかのブロックを自分で決めて応募することができます。入社後もブロック以外への転勤はありません。

＜北海道ブロック＞
北海道

＜東北ブロック＞
青森、岩手、秋田、宮城、山形、福島

＜北関東ブロック＞
茨城、栃木、群馬

＜甲信越ブロック＞
新潟、長野、山梨

＜北陸ブロック＞
石川、富山、福井

＜東海ブロック＞
愛知、静岡、岐阜、三重

＜中四国ブロック＞
鳥取、島根、岡山、広島、山口、香川、徳島、愛媛、高知

＜九州ブロック＞
福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄

＜配属先①　90％以上の方＞
・飲食領域（HOT PEPPER グルメ）
・ビューティ領域（HOT PEPPER Beauty）

── 飲食領域は飲食店に、美容領域は美容院やヘアサロンに対して主に広告営業を行う。具体的な仕事内容は、掲載記事やクーポンの提案、取材、写真撮影、原稿作成・確認、出稿等など。他にもAirレジ（レジシステム）、Airペイ（支払いシステム）、Airシフト（シフトシステム）など商材は沢山あるので営業がし易く、また顧客にも喜んでもらえる。

＜配属先②　10％程度の方＞
・新卒採用領域（リクナビ）
・中途採用領域（リクナビNEXT）
・HRエージェント領域（RECRUIT AGENT）
・住宅領域（SUUMO）
・結婚領域（ゼクシィ）
・自動車領域（カーセンサー）
・進学・教育領域（スタディサプリ）
・業務・経営支援領域（AirREGI）

【給　与】月給277,569円（基本給214,892円＋月35時間相当分の固定残業代62,677円）
【勤務時間】フレックスタイム制。標準労働時間帯9:00～18:00。一日の標準労働時間8時間、休憩時間は60分とする。　
【賞　与】賞与年2回：4～9月在籍分を12月に、10～3月在籍分を6月に支給。但し入社初年度支給は半年後の1回のみ。その他超過勤務手当 / 深夜残業手当 / 休日勤務手当 / 部署により実績に応じたインセンティブあり
【諸手当】深夜・休日勤務手当 / 追加割増手当 / 通勤交通費　
【社会保険】健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
【休日・休暇】年間休日145日（会社休日140日＋指定休5日）、土日祝休み（当社カレンダーにより年数回土曜出社あり）、年末年始、夏季、GW、慶弔、有給休暇は入社時に15日（うち5日は指定休として消化）。以後毎年勤続数に応じた日数を付与（最大25日）。特別休暇（慶弔・出産育児・看護・産前産後・ケア・介護）。アニバーサリー休暇（在籍１年以上の従業員に年次有給休暇の取得促進のため、4日以上の連続取得で5万円/年の手当を支給）。STEP休暇（最大連続28日間。試用期間終了後、在籍3年以上の従業員なら誰でも取得できる有給の長期休暇制度。3年に1度取得可能）

ステップ1. 書類選考（OPEN ES）
ステップ2. SPI
ステップ3. 一次面接（30分。オンライン）
ステップ4. 最終面接（45分。対面＠東京本社。一都三県以外の方には交通費全額支給）
※人によっては一次面接のあと二次面接が入る可能性があります