≪ 27卒 ≫グロース上場 ｜ 領域No.1の教育メディアサービスを複数運営する企業 ｜ 5年で事業責任者を目指す幹部候補職 ｜ 経営者を目指せる!! ｜ 土日祝完全休み ｜ イトクロ

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⚠ 募集職種・仕事内容 / 勤務地 / 給与・福利厚生などの情報は26卒に対するものです。
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✅ 教育課題の解決 / 人の可能性を広げる仕事に興味・関心がある
✅ 社会の役に立つ事業を自分の手で創出したい
✅ 経営者を目指したい
✅ マネジメント経験を積みたい
✅ 会社に依存しないスキルを身に付けて自分の市場価値を高めたい
✅ 素直に人の意見を取り入れられる

企業名	株式会社イトクロ
業　種	広告 / 教育関連 / コンサル
代表取締役 CEO	山木　学
上　場	グロース
設　立	2006年3月30日
資本金	3,000万円
売　上	39億4,988万円（単体、2024年10月期）
社員数	124名（2025年8月時点）
サービスサイト	全国No.1の口コミ学校情報ポータルサイト「みんなの学校情報」 利用者全国No.1の学習塾予備校情報ポータルサイト「塾ナビ」 利用者全国No.1の家庭教師検索サイト「家庭教師比較ネット」 利用者全国No.1の子供の習いごと検索サイト「コドモブースター」 掲載数全国No.1の医学部受験の予備校比較サイト「医学部予備校ガイド」 その他運営メディア
人事の出身大学	・慶応義塾大学（サッカー部） ・京都大学（ラクロス部）×2名

仕事内容：
データからユーザーの潜在的ニーズを汲み取り、サービスの企画・集客方法の戦略立案～実行、事業収益構造の設計。

業務の魅力 / 身につく力：
・コンテンツを企画、役員へプレゼン、エンジニア・デザイナーと連携してリリース、アクセス解析による効果検証、次の企画に活かすというPDCAを回すことで、事業を伸ばす力が養成される。
・自社内にて、企画から開発・デザインを一気通貫で行っているため、スピーディーに改善ができ、立案した企画に対するユーザーからの反響・社会インパクトを実感しながらより良いサービスを追求できる。

仕事内容：
・営業として、クライアントの課題抽出や課題解決に向けた企画の提案、実行。
・売上・掲載数などの営業目標、営業戦略・営業活動の企画立案。
・マーケットニーズ・クライアントニーズを基に、付加価値の高い新商品開発。

業務の魅力 / 身につく力：
・営業として、クライアント課題をヒアリングして、課題解決をする企画・提案・実行力が身につく。
・目標を策定し、目標を達成するための戦略を立案する力が身につく。

仕事内容：
業務効率化・サービス品質向上のための各種プロジェクトマネジメント。

業務の魅力 / 身につく力：
・組織活性化や業務効率化、サービス品質向上のための自らのアイデアを企画から実行まで担う。
・企画・営業・開発・法務など全社を巻き込んだ大きなプロジェクトを、中心となって遂行する。

～5年で事業責任者を目指す～
①入社後早い段階から、以下のような環境で、「事業責任者になるためのスキル」を習得。
・少数精鋭（毎年数名）で選抜採用しているため、役員直下で直接指導を受けることが出来る。
・自ら考えた事業戦略を上司に提案する等、事業の上流工程である戦略立案に携わる機会がある。

②上記環境の下、様々な業務を経験した後に、事業と組織のマネジメント経験を積んだ上で事業責任者になる。

③事業責任者になった後は、管轄事業の拡大に従事。また、管轄事業の拡大に加えて、M&Aや複数事業のマネジメントに携わるケース、イトクロの将来を担う経営人材（本社役員・子会社代表）になるケースもある。

※上記業務の他、本人の希望や適性をもとに、会社が定める他の業務へ変更する場合があります。

本社（東京） / 大阪

給　与	300,000円（固定残業月46.13時間分75,000円含む）
勤務時間	10:00～19:00（休憩60分）※9:00～18:00での勤務も選択可能。(規定あり)
賞　与	会社業績に応じ年2回支給
休　日	完全週休2日制（土日） / 祝日
休　暇	GW休暇 / 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 有給休暇 / 産前・産後休暇 / 育児休暇 / 特別休暇（結婚・忌引） など
家賃補助	月3万円～最大17万円まで ※役職等の規定あり
諸手当	通勤交通費（月上限5万円 ※規定あり） / 残業手当（固定残業より超過分支給）
保　険	健康保険 / 厚生年金 / 労災保険 / 雇用保険
福利厚生	クラブ活動援助制度（10人以上で設立可、月1回活動費用の援助あり） / 社員持株制度 / 関東IT健康保険（福利厚生施設利用可能） / 育児短時間勤務制度（子供の小学校卒業まで、勤務時間の短縮可能） / 子育てサポート制度（通院休暇 / 産休育休 / 子の看護休暇など） / ジョブリターン制度（勤続年数等の条件あり） / 部署ごとの飲み会費用補助制度 / 社員面談制度（代表取締役を含む役員と1対1で面談を実施） / 休職制度（病気やケガ等により就労が困難となった場合） / 慶事列席援助あり / 慶弔金および見舞金支給あり / 定期健康診断実施 / 予防接種実施
研修・教育	内定者研修 / 新入社員研修 / リーダー研修 / マネージャー研修 / 360度評価 / 半期ごとのキャリア面談 / メンター制度 など

1．会社説明会（web）
2．一次面接（web）
3．二次面接（web）
4．キャリア面談（web）
5．最終面接（対面）
6．合格者面談
7．内定

※人によって面接・面談回数が異なる場合があります。
※書類選考・面接時にいただいた応募書類等は、企業にて責任を持って廃棄させていただきますので、ご了承ください。

■ 日時
9/22（月）18:00～19:00
9/24（水）12:00～13:00
9/29（月）13:30～14:30
9/30（火）18:00～19:00

※日程が合わない方は、応募フォームより「別の日程を希望する」を選択ください。決まり次第ご連絡します。

■ 参加URL
応募後、アスキャリ公式LINEより連絡。