【24卒】少人数完全招待制セミナー ｜ 7年で事業開発・経営者を目指す幹部候補職 ｜ 教育メディアサービス国内No.1企業 ｜ 財務状況◎ ｜ 初任給28万～

ベンチャー企業で真っ先に見るべきポイントは、儲かっているかどうかです。

なぜなら会社の規模が小さく知名度や信用が低くとも、「顧客がお金を払っている ＝ 世の中に必要とされているサービスを提供している」ことが多いからです。

今回お勧めするベンチャー企業「イトクロ」の特徴を5つにまとめてみました↓

以下を読んで興味があれば、一般非公開のセミナーに予約＆参加ください。

📌 本サイト以外から応募すると特典は受けられません。

🎀 合格ES提供
🎀 面接レポート提供
🎀 ES添削・面接Q&Aの作成支援

・数字に強い経営陣のもと、再現性の高い目標達成能力や事業構築力を身につけたい
・「事業作り」に強い興味があり、学ぶ意欲もある
・自ら納得できるキャリアを築きたい
・高い志を持って、誠実＆真摯にビジネスに取り組む気概がある

企業名	株式会社イトクロ
業　種	インターネットメディア / 広告
代表者	山本　学
上　場	グロース上場
設　立	2006年3月
資本金	3,000万
売　上	42億6,800万
社員数	153人（2021年10月31日時点）
自社メディア	・利用者全国No.1「塾ナビ」 ・利用者全国No.1「医学部受験ネット」 ・利用者全国No.1「家庭教師比較ネット」 ・全国の学校情報を完全網羅「みんなの学校情報」 ・子供の習いごと検索サイト「コドモブースター」

CEO　山本　学
慶應義塾大学大学院　理工学研究科　総合デザイン工学卒。新卒でリクルートに入社。その後カカクコムに転職。2006年に同社にヘッドハンティングされ取締役として入社。2015年CEOに。

3年で事業責任者、7年で経営人材を目指す総合職です。

＜1～3年目＞
仕事内容に記載した業務を短期間でジョブローテーションし、事業開発や経営に必要なスキルを3年で習得

＜4～7年目＞
担当業務を広げて事業と組織のマネジメント経験を積み、7年で経営人材（本社役員・子会社代表を担う）を養成

仕事内容：
・データからユーザーの潜在的ニーズを汲み取り、サービスの企画・集客方法の戦略立案～実行する
・収益事業の設計を行う

業務の魅力 / 身につく力：
・コンテンツの企画、役員へプレゼン、アクセス解析による効果検証、仮説・実行のサイクルなど、事業を川上から川下まで回すことで、事業を伸ばす力が身につく
・自社内にて、企画、開発、デザインをすべて行っているため、スピーディーに改善ができ、立案した企画に対するユーザーからの反響・社会インパクトを実感しながらより良いサービスを追求できる

仕事内容：
・クライアントの課題抽出や課題解決に向けた企画の提案、実行
・売上や掲載数などの営業目標、営業戦略、営業活動の企画立案
・マーケットニーズやクライアントニーズを基に付加価値の高い新商品を開発

業務の魅力 / 身につく力：
・クライアントへのヒアリング ～ 課題解決まで、営業として一連の企画・提案・実行力が身につく
・目標の策定から達成まで、再現性の高い戦略立案能力が身につく

東京 / 大阪

給　与	280,000円～ ※固定残業手当：月46.13時間該当分70,000円を含む、超過した時間外労働の残業手当は追加支給
勤務時間	10:00～19:00 ※就業時間は上記または9:00～18:00での勤務を選択できます。（規定あり）、休憩時間：60分、所定労働時間：8時間
賞　与	会社業績に応じ年2回支給
休　日	完全週休2日制（土・日) / 祝日 / GW
休　暇	夏季休暇 / 年末年始休暇 / 有給休暇 / 慶弔休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇
家賃補助	月額3万円～最大17万円まで　※役職等の規定あり
諸手当	通勤交通費（月額上限5万円）
保　険	雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
福利厚生	育児短時間勤務制度（子供の小学校卒業まで、勤務時間の短縮可能） / 子育てサポート制度（通院休暇、産休、育休、子の看護休暇等） / ジョブリターン制度（勤続年数等の条件あり）部署ごとの飲み会費用補助制度 / 社員持株制度 / 特別休暇制度（結婚、出産、忌引）社員面談制度（代表取締役を含む役員と1対1で面談を実施） / クラブ活動援助制度（10人以上で設立可、月1回活動費用の援助あり） / 休職制度（病気やケガ等により就労が困難となった場合） / 慶事列席援助あり / 慶弔金および見舞金支給あり / 定期健康診断実施 / 予防接種実施 / 関東IT健康保険（福利厚生施設利用可能）
研修・教育	内定者研修 / 新入社員研修 / リーダー研修 / マネージャー研修 / 360度評価 / 半期ごとのキャリア面談 / メンター制度等

⚠ 締切：開催日2日前の23:59

・日程
2/27（月）15:30～17:30　🏢
3/2（木）15:30～17:00
3/7（火）15:30～17:00　🏢
3/10（金）17:00～18:30
3/13（月）15:30～17:00　🏢
3/15（水）15:30～17:00
3/23（木）15:30～17:00
3/27（月）15:30～17:00　🏢
3/29（水）15:30～17:00
※🏢は、オンラインでも対面でも参加可能です

・内容
事業責任者や経営人材として経験を積めるベンチャー企業の見極め方を解説。イトクロの事業についても話します。

・場所（対面で参加する場合）
東京都品川区上大崎3‐1-1 JR東急目黒ビル4F（地図）
🚋 JR目黒駅直結

・参加URL（オンラインで参加する場合）
zoomで開催。セミナー開催日2日前にイトクロからメールで直接お送りします

・対象
2024卒（M1含む）

・服装
私服（特別な理由がない限りスーツ着用の必要なし）

・登壇者
🙋 執行役員　マーケティング事業部長　片山直毅
2013年慶應義塾大学卒業後、新卒でイトクロ入社。教育業界大手クライアントのコンサルティング営業を担当。その後コンサルティング営業部門、メディアマーケティング部門を統括し、17年に執行役員就任。現在は、全社のM&Aや採用を担当し、事業と組織両面で同社経営を牽引。

1．セミナーに参加
2．ES提出
3．1次面接
4．2次面接
5．面談
6．最終面接