【26卒】経営者を目指せる!! ｜ 3年で事業責任者を目指す幹部候補職有り ｜ 利用者全国No.1の教育メディアサービスを運営する企業 ｜ 財務状況◎ ｜ 土日祝完全休み ｜ イトクロ

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✅ 広告 / コンサル / ベンチャー企業に興味がある
✅ 社会の役に立つ事業を自分の手で創出したい
✅ 経営者を目指したい
✅ マネジメント経験を積みたい
✅ 挑戦心は強い方だと思う
✅ 素直に人の意見を取り入れられる

企業名	株式会社イトクロ
業　種	広告 / 教育関連 / コンサル
代表取締役 CEO	山木　学
上　場	グロース
設　立	2006年3月30日
資本金	3,000万円
売　上	39億4,988万円（単体、2024年10月期）
社員数	109名（2024年10月31日時点）
サービスサイト	全国No.1の口コミ学校情報ポータルサイト「みんなの学校情報」 利用者全国No.1の学習塾予備校情報ポータルサイト「塾ナビ」 利用者全国No.1の家庭教師検索サイト「家庭教師比較ネット」 利用者全国No.1の子供の習いごと検索サイト「コドモブースター」 掲載数全国No.1の医学部受験の予備校比較サイト「医学部予備校ガイド」 その他運営メディア

仕事内容：
・データからユーザーの潜在的ニーズを汲み取り、サービスの企画・集客方法の戦略立案～実行する
・収益事業の設計を行う”

業務の魅力 / 身につく力：
・コンテンツの企画、役員へプレゼン、アクセス解析による効果検証、仮説・実行のサイクルなど、事業を川上から川下まで回すことで、事業を伸ばす力が身につく
・自社内にて、企画、開発、デザインをすべて行っているため、スピーディーに改善ができ、立案した企画に対するユーザーからの反響・社会インパクトを実感しながらより良いサービスを追求できる

仕事内容：
・クライアントの課題抽出や課題解決に向けた企画の提案、実行
・売上や掲載数などの営業目標、営業戦略、営業活動の企画立案
・マーケットニーズやクライアントニーズを基に付加価値の高い新商品を開発

業務の魅力 / 身につく力：
・クライアントへのヒアリング ～ 課題解決まで、営業として一連の企画・提案・実行力が身につく
・目標の策定から達成まで、再現性の高い戦略立案能力が身につく

仕事内容：
・業務効率化・サービス品質向上のための各種プロジェクトマネジメント

業務の魅力 / 身につく力：
・組織活性化や業務効率化、サービス品質向上のための自らのアイデアを企画から実行まで担うことができる
・企画・営業・開発・法務など全社を巻き込んだ大きなプロジェクトを、中心となって遂行できる

～3年で事業責任者を目指す～
①事業責任者になるためのスキルを習得。
・少数精鋭（毎年3～5名程度）で選抜採用し、入社後早い段階から、役員直下で直接指導を受ける。
・自ら考えた事業戦略を上司に提案する等、事業の上流工程である戦略立案に携わる機会を設ける。
②経験を積む。
スキル習得と共に、様々な業務を経験した後に、事業と組織のマネジメント経験を積む。
③事業責任者になった後。
管轄事業の拡大に従事する。また、管轄事業の拡大に加えて、M&Aや複数事業のマネジメントに携わったり、イトクロの将来を担う経営人材（本社役員・子会社代表）になる場合もある。

～価値ある事業創造を通じて、日本の教育に貢献する～
業界最大級の学習塾予備校検索サイト「塾ナビ」をはじめとした、教育領域のWebメディアサービスにおいて、今後の会社の中核を担う人材をとなる。

本社（東京） / 大阪

給　与	総合職（事業責任者候補）：280,000円（固定残業月46.13時間分70,000円含む） / 総合職：250,000円（固定残業月30.38時間分45,000円含む）
勤務時間	10:00～19:00（休憩60分）※9:00～18:00での勤務も選択可能。(規定あり)
賞　与	会社業績に応じ年2回支給
休　日	完全週休2日制（土日） / 祝日
休　暇	GW休暇 / 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 有給休暇 / 産前・産後休暇 / 育児休暇 / 特別休暇（結婚・忌引） など
家賃補助	月3万円～最大17万円まで ※役職等の規定あり
諸手当	通勤交通費（月上限5万円 ※規定あり） / 残業手当（固定残業より超過分支給）
保　険	健康保険 / 厚生年金 / 労災保険 / 雇用保険
福利厚生	クラブ活動援助制度（10人以上で設立可、月1回活動費用の援助あり） / 社員持株制度 / 関東IT健康保険（福利厚生施設利用可能） / 育児短時間勤務制度（子供の小学校卒業まで、勤務時間の短縮可能） / 子育てサポート制度（通院休暇 / 産休育休 / 子の看護休暇など） / ジョブリターン制度（勤続年数等の条件あり） / 部署ごとの飲み会費用補助制度 / 社員面談制度（代表取締役を含む役員と1対1で面談を実施） / 休職制度（病気やケガ等により就労が困難となった場合） / 慶事列席援助あり / 慶弔金および見舞金支給あり / 定期健康診断実施 / 予防接種実施
研修・教育	内定者研修 / 新入社員研修 / リーダー研修 / マネージャー研修 / 360度評価 / 半期ごとのキャリア面談 / メンター制度 など

■ 日時
⚠★先着枠埋まり次第満席になる可能性有★
【 3月 】
3/31（月）18:00～19:00

【 4月 】
4/2（水）12:00～13:00
4/7（月）12:00～13:00
4/9（水）18:00～19:00
4/14（月）18:00～19:00
4/16（水）12:00～13:00
4/21（月）12:00～13:00
4/23（水）18:00～19:00

※日程が合わない方は、応募フォームより「別の説明会日程を希望する」を選択ください。決まり次第ご連絡します。

■ 内容
事業責任者や経営人材として経験を積めるベンチャー企業の見極め方を解説。イトクロの事業についても話します。

■ 参加URL（zoom）
応募後、アスキャリ公式LINEより連絡。

1．エントリー
2．会社説明会
3．1次面接（担当：若手の社員）
4．2次面接（担当：マネージャー）
5．キャリア面談（複数回）
6．最終面接（担当：執行役員）

※人によって面接・面談回数が異なる場合があります。