
目次(クリックするとジャンプします↓)
1.この求人を《 1分 》で理解
2.応募者特典
3.1つでも当てはまる方にお勧め
4.企業プロフィール
5.事業内容
6.募集職種・仕事内容
7.勤務地
8.給与・福利厚生など
9.インターン概要
10.選考ステップ
11.応募フォーム
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⚠ 募集職種・仕事内容 / 勤務地 / 給与・福利厚生などの情報は26卒に対するものです。
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この求人を《 1分 》で理解
- 入社2年目以降の平均年収は1,832万円、入社3年目以降の平均年収は3,261万円。30代前半までに一生分稼げる。
- 東証プライム上場企業で唯一の完全成功報酬制のM&A仲介会社。少子高齢化による後継者不足というこれから何十年も続く社会ニーズと、AIとDXを徹底的に活用した合理的な戦略により、設立以降連続売上増!!
- M&Aとは、企業の合併買収のこと。2つ以上の会社が一つになったり(合併)、ある会社が他の会社を買ったりすること(買収)。すなわち会社の後継者問題を解決できるだけでなく、跡継ぎに悩む経営者からも心から感謝され、社会的意義のある仕事
- プライム上場。利益率は脅威の50.8%!!(上場企業平均は約5%)財務安定性と信頼性も◎。
- 社員は、キーエンス、三井住友銀行、P&G、丸紅、アクセンチュアなど世界的な一流企業出身者が多数。新卒でこの環境に身を置くことで、早いスピードで圧倒的なビジネスマンへの成長が見込める。
- 社長は日本最年少のビリオネア。現在34歳で保有資産は約2,550億円。国立大卒。25歳で起業し、26歳のとき自分の会社を当時東証一部上場のベクトルに12.5億で売却。
- 社長自ら「経済力を持つこと」「やりがいある仕事」「プライベートの充実」を推奨し、充実した人生を後押ししてくれる。
- 年間休日120日、土日完全休み。家賃補助10万円/月。
応募者特典
📌 本サイト以外から応募すると特典は受けられません。
🎀 ES添削
🎀 面接Q&Aの作成支援
1つでも当てはまる方にお勧め
✅ 1番になりたい / トップに立ちたい
✅ 金融 / コンサルに興味がある
✅ 20代で圧倒的な実力と経済力を持ちたい
✅ 仕事もプライベートも充実させたい
✅ 自分の頭で考えすぐ行動に移せる
企業プロフィール
企業名 | 株式会社M&A総合研究所 |
youtube | 公式チャンネル |
業 種 | M&Aコンサルタント |
代表者 | 佐上 峻作 |
上 場 | プライム |
設 立 | 2018年10月 |
資本金 | 5,000万円 |
売 上 | 163億円(2024年9月期) |
社員数 | 440人(2024年9月時点) |
事業内容
M&Aとは、企業の合併買収のこと。2つ以上の会社が一つになったり(合併)、ある会社が他の会社を買ったりすること(買収)。
国内の後継者不在問題を解決するという大義・意義実現に寄与できる、社会的意義のある仕事。他社との大きな違いは、AIやDXを活用し、効率的にM&A成約に結び付けているところ。
⚠ 現在国内で企業の後継者不在問題が顕著であり、2025年までに650万人の雇用と22兆円のGDPが失われると言われている。回避する方法としてM&Aが積極的に行われているが、現状国内のM&A件数は年間4,000件程度に留まり、特に中小企業は日々廃業を余儀なくされている。
募集職種・仕事内容
M&Aアドバイザーとして、M&Aの対象企業の発掘・提案・条件交渉や対象企業の企業評価・分析・考察、交渉のサポートなどを実施。
具体的には以下3つの業務を、チームマネージャーの指導を受けながら何度か経験したのち、一人で業務を推進する。会計・税務などの会計知識や法律関連知識に関しては、社内の専門家に質問することも可能。
01.ソーシング
・M&A案件の開拓
・情報収集
・企業評価/分析
・秘密保持
・アドバイザリー契約の締結
02.マッチング
・トップ面談/企業訪問
・条件交渉
・基本合意の締結
03.エグゼキューション / クロージング
・デューデリジェンス(DD)
・最終条件交渉
・最終契約の締結
・クロージング
勤務地
東京本社(地図) / 大阪 / 愛知 / 福岡 / 北海道 / 沖縄 / 海外
給与・福利厚生など
給 与 | 年収 3,360,000~3,480,000円 【参考】月額280,000円(固定残業代月69,440円・深夜残業代月9,520円を含む)(大卒) 【参考】月額290,000円(固定残業代月71,920円・深夜残業代月9,860円を含む)(大学院卒) ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間、時差出勤制度あり) |
賞 与 | インセンティブ(実績に応じて支給、上限なし) |
昇 給 | 随時(入社半年後と入社1年後に実績に応じて昇給) |
休 日 | 年間休日120日 / 完全週休2日制(土日) / 祝日 |
休 暇 | 年末年始休暇 / 有給休暇 / 慶弔休暇 / 夏季休暇 / 産前・産後休暇 / 育児休暇 / 介護休暇 |
住宅補助 | 家賃補助(東京の場合10万円/月、持ち家も対象。マネージャーになるまでずっと対象。地方拠点は家賃相場に応じて金額が異なる。) |
諸手当 | 交通費全額支給 / リーダー手当 |
保 険 | 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労働災害補償保険 |
福利厚生 | メンター制度 / 社内表彰制度 / 社内ライブラリー制度 / 歓迎会補助 / 部活動制度 / 従業員持株会 / 持株会奨励金 / 全社交流会 |
研修・教育 | ビジネスマナー研修 / OJT研修 / 資格取得補助 |
その他 | M&Aアドバイザー職に関しては入社前に簿記3級を要取得 |
インターン概要
■ 日程
①1dayインターン
【 8月 】
8/7(木) @東京
8/8(金) @大阪
8/26(火) @東京
8/27(水) @オンライン
【 9月 】
9/4(木) @東京
9/5(金) @オンライン
9/16(火) @東京
9/17(水) @オンライン
②3daysインターン
8/19(火)~8/21(木) @東京
※3days参加者に限り新幹線・飛行機を利用する必要がある方は、当日の交通費の支給がございます。
※ インターン選考の通過状況によって、希望日以外での参加となる場合があります。予めご了承ください。
■ 内容
①1dayインターン
仕事体験(業界・仕事理解におすすめ)
「 M&A業界に触れ、自分の市場価値を知る1日 」
M&Aの基礎知識を学び、実際の案件をベースにしたグループワークに挑戦していただきます。
社員との座談会もあり、リアルな現場の声が聞ける貴重な機会です。
実際の案件=少子高齢化や経営者の高齢化に伴う、企業の後継者不在による廃業という社会問題を<M&Aによる事業承継>で解決した社内事例
②3daysインターン
仕事体験(より実践的にM&Aの本質に迫る)
「 M&A総研の“本気”に触れる3日間 」
1日目:M&A業界の全体像と当社の強みを深掘り
2日目:実案件をベースにしたM&A戦略立案ワーク
3日目:経営層・若手社員とのディスカッション / プレゼン実施
■ 仕事体験ご参加特典
・今後開催予定のイベントへの優先的なご案内
・参加者限定勉強会のご案内
・参加者限定人事面談
※内容は変更となる可能性がございます。
■ 場所
対面:東京駅または梅田駅周辺会場(詳細はご参加決定後ご案内いたします)
オンライン:zoom
選考ステップ
【 インターン選考 】
1.エントリー
2.書類選考
3.説明会視聴
4.WEBグループ面接
5.3days希望の方のみ人事面接
6.インターン参加
【 早期選考 】
※インターン参加後は早期選考直結となります。
1.インターン参加
2.人事面接(web / 15分)
3.部長面接(web or 対面/30分)
4.最終面接(対面 / 20分)
5.内定
応募フォーム
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