≪ 27卒 ｜ 東京勤務限定 ≫ 世界No.1の不動産投資市場東京で投資住宅販売をリードする企業 ｜ 土地仕入れから物件販売までを担う ｜ スタンダード上場 ｜ 平均年収809万 ｜ 年間休日127日 ｜ 土日祝完全休み ｜ 明豊エンタープライズ

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✅ 不動産・投資に興味がある
✅ 何事にもコツコツ誠実に取り組める
✅ 自分の考えをしっかり言える、明朗快活な性格だと思う
✅ 挑戦心は強い方だと思う
✅ 最後までやり抜く意志はある
✅ 人を巻き込んで結果を出していくのが好きだ

企業名	株式会社明豊エンタープライズ
youtube	公式チャンネル
業　種	不動産 / ディベロッパー
代表者	矢吹　満
上　場	スタンダード
設　立	1968年9月9日
資本金	6億1,440万3,750円
売　上	297億9648万円（2025年7月31日現在　連結）、245億5902万円（2025年7月31日現在　単体）
社員数	151名（2025年7月31日現在　連結）、49名（2025年7月31日現在　単体）

・RC造の新築1棟投資用賃貸マンションシリーズ。
EL FAROとは、スペイン語で灯台を意味する。デザインは、スペイン市街地の街並みをモチーフに細部にまでこだわり、最新トレンドの設備や仕様、間取りも積極的に採用。いずれのマンションも駅徒歩10分以内で、公園など緑にあふれる場所に建築されている。投資用としては、将来にわたり、長期間高稼働（安定した入居率）、高利回り（賃料の期待）を見込める。1棟あたりの価格帯は5億円前後。

・所在地
目黒 / 三軒茶屋 / 代々木上原 / 神宮前 / 都立大学 など。

・鉄骨造の新築1棟投資用賃貸アパートメントシリーズ。
スペインのアンダルシア地方にあるリゾート地の名前を冠し、街の特徴でもある白壁の家並みを模した外観となっている。地盤が強く、資産価値の下がりにくい城南・城西地区を中心に展開している。1棟あたりの価格帯は3億円前後。

・所在地
四谷三丁目 / 池袋 / 新宿富久町 / 三軒茶屋 / 三鷹 など。

・一棟マンション / オフィスビル / 店舗ビル等を取得し、各々の物件特性に応じた不動産価値の最適 / 最大化を図る。
グループ会社の明豊エンジニアリングと協栄組との連携により、リノベーション工事や管理計画・仕様の見直し、管理業務の実施等、付加価値を作る建物再生事業を推進する。建物老朽化が進み、建て替えることが最適であると判断された場合は、建替事業を推進することもある。単に以前の建物と同用途に建て替えるのでなく、その土地の持つ価値の最適・最大化を考えた建替事業を実施している。

以下が対象となり、入社後適性をみて配属される。

開発部：
投資用不動産の賃貸アパート(MIJAS)、賃貸マンション(EL FARO)を建築する土地の仕入れ営業を行う。売買仲介会社に対して営業を行い、当社のブランドを建築することができる土地情報を入手する。
土地を仕入れた後は、物件が完成して販売されるまでのプロジェクト全体の管理を行う。
プロジェクトリーダーとして、建築メンバー、販売メンバーと協力し、施工、販売を行う。
1年目から土地仕入れを行い、プロジェクトのリーダーを経験することができる職種。

販売部：
投資用不動産の賃貸アパート(MIJAS)、賃貸マンション(EL FARO)を投資家や企業に対して販売する。
MIJASは3億円、EL FAROは5億円～10億円程度の商品となる。
売買仲介会社に対して営業を行い、お客様への物件提案を行う。
直接、投資家に対してヒアリングを行い、物件のご提案をすることもある。
最近は海外のお客様が増えており、アジア圏を中心に現地の仲介会社や投資家への営業も行っている。
1年目から10億規模の商材を扱うことができる職種。

本社（東京都）（地図）

給　与	235,000円
勤務時間	8:30～17:30（お昼休憩75分）
休　日	完全週休2日制（土日）、祝日、年間休日：120日以上（昨年度実績127日）
休　暇	創立記念日 / 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 産前・産後休暇 / 看護休暇 / 年次有給休暇 / 慶弔休暇
賃貸住宅手当	明豊プロパティーズ管理物件で家賃の1/3補助、上限5万。（1人暮らし / 同棲 / 結婚後も対象）
諸手当	通勤手当 / 家族（扶養）手当 / 資格手当（宅建・一級建築士等） / 残業手当
保　険	雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険 / 全国不動産企業年金基金
福利厚生	資格一時金（宅地建物取引士 / 1級建築士 / 一級建築施工管理技士 など） / 資格取得サポート（教材費や受験対策学校受講料、書籍代の支援） / 財形貯蓄制度 / 自社株「株式累積投資」制度等
研 修	新卒受入研修：入社後、約1か月間でビジネスマナー、事業内容、各部の業務内容、不動産業界の概要を学ぶ。社員交流も行い、社内の雰囲気に慣れる期間。 OJT研修研修：2年目～3年目社員がOJT担当となり、営業同行、物件検討等の実務を実践的に行う。研修期間中に1人で営業に行くようになり、早い方だと研修期間中に1件目の契約をする方もいる。 スキルアップ研修：不動産の知識や市況を学ぶ研修を定期的に実施。 宅建研修：外部講師による宅建研修を実施。 簿記研修：日商簿記2級、3級取得のための勉強会を社内で実施。
その他	新卒入社までに宅建合格で、入社後、8万円のお祝い金支給 / 服装の自由化（働きやすさと個性を尊重し、服装自由化を勧める）

■ 日時
11/13（木）10:00～11:00
11/17（月）10:00～11:00
11/18（火）13:00～14:00
11/25（火）14:00～15:00

※日程が合わない方は、応募フォームより「別の日程を希望する」を選択ください。決まり次第ご連絡します。

■ 内容
・業界解説
・会社説明
・若手社員との座談会

■ 参加URL（zoom）
応募後、アスキャリ公式LINEより配布します。

■ 服装
私服OK

1．説明会
2．履歴書 / エントリーシート
3．適性検査
4．一次面接（web / 人事）
5．二次面接（対面 / 部長）
6．最終面接（代表・役員）
7．内々定