・選考ステップ
ステップ1.会社説明会 / 一次面接(人事部採用担当)
ステップ2.手書きES送付(ESをみる)
ステップ3.二次面接(営業部長、人事部長)/ テストセンター(SPI)受験結果送信
ステップ4.最終面接(社長、役員2人)
・選考内容
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