≪ 27卒 ｜ 勤務地佐賀 ｜ 文理不問 ≫ 国内シェアNo.1 固定資産管理ソフトウェア ｜ 初任給30万 ｜ プライム上場 ｜ プロシップ

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✅ IT / コンサルティング / 金融いずれかに興味がある
✅ 佐賀にゆかりがある
✅ 顧客に媚びるのではなく、プロとして頼りにされたい
✅ 専門性を身に付け、市場価値の高い人材になりたい
✅ 自ら考え、行動に移せる
✅ 国内だけでなく、海外に向けた仕事もしたい

企業名	株式会社プロシップ
業　種	IT / ソフトウェア / 商社
代表者	鈴木　資史
上　場	プライム
設　立	1969年4月
資本金	10億8,200万円
売　上	75億6,400万円（2025年3月期）
社員数	291人（2026年4月1日時点）
採用実績校	＜大学院＞ 京都大学、東京大学、東京理科大学、大阪市立大学 ＜大学＞ 大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、学習院大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、京都大学、近畿大学、甲南大学、神戸大学、上智大学、同志社大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学 など ＜海外大学＞ 大連海事大、大連理工大、カリフォルニア州立大、ネバダ州立大、上海復旦大 など

建物や設備といった企業の「固定資産」を管理するシステム分野で、国内トップクラスのシェアを誇るプライム上場企業。

自社製品『ProPlus』は、「固定資産管理ならプロシップ」という揺るぎない信頼を背負い、国内5,500社以上の大手・上場企業に導入されている。
その実績は日本に留まらず、世界28の国と地域、286社以上にまで広がる。

今後は、「Speciality for Customer」という理念のもと、専門性を活かしたサービスで、世界トップレベルの固定資産管理ソリューションを提供するグローバル企業を目指す。

現在は、社会インフラ業界向けの展開や佐賀県への拠点設立など、体制強化と売上拡大を進める。
また、2027年4月に義務化される新リース会計基準に対応するため、ライセンス型とSaaS型を組み合わせたハイブリッドモデルを構築。このSaaSサービスを成長エンジンとして、海外展開をさらに加速させていく。

＜ 特徴 ＞
数千億円、数兆円の設備を持つ大手企業にとって、固定資産管理は難易度の高い業務一つ。毎年のように変わる複雑な制度、膨大なデータの計算……。

私たちの使命は、自社パッケージ『ProPlus』を通じて、お客様が本来集中すべき「経営判断に資する戦略的な業務」に専念できる環境を創ること。

SAGAオフィスのカスタマーサポートは、自社パッケージ『ProPlus』の導入を通じて、お客様の業務に最適な仕組みを構築し、製品の安定稼働まで導く。
単なる製品の操作説明ではなく、日本を代表する企業の「固定資産管理」という、経営に直結する重要な業務フローを再構築するコンサルティング業務。

＜ 具体的な業務 ＞
業務要件のコンサルティング：
日本を代表する企業の担当者と対話、その企業独自の業務プロセスを深く理解し、「ProPlus」の豊富な機能をどう組み合わせれば課題が解決するかを検討する。

システム導入・プロジェクト管理：
導入スケジュールの管理から、データ移行のアドバイス、実務に即した設定変更までを一貫してリード。お客様をゴールまで導く「伴走者」としての役割。

ユーザー定着のリード（サクセス支援）：
現場の方々が迷わず使いこなせるよう、活用トレーニングを企画・実施。「これまでの苦労が嘘のように楽になった」という感動を生む瞬間が、あなたの成果。

＜ 職場組織構成＆研修制度 ＞
構成：
SAGAオフィスは現在約10名で構成されており、20代～30代のメンバーが中心。

研修制度：
独自の研修システムがあり、社内セミナーや独自の検定試験を実施。
技術テストやスキルチェックシート、勉強会、資格取得支援制度など成長の機会を多く設置。
会計・ITの知識なしで入社したメンバーも多いが、OJTと自己学習により早期に活躍している。

＜ 身につくスキル ＞
若手から高度な能力強化が可能：
大手上場企業の経理部（意思決定者）の方が主なカウンターパートとなる。
高度なビジネスコミュニケーション能力と、プロジェクトを完遂させる力が若手のうちから磨かれる。

唯一無二の市場価値を持つ人材へと成長可能：
ITの知識に加え、どの時代・どの企業でも求められる「会計」という専門領域に精通することで、唯一無二の市場価値を持つ人材へと成長できる。

＜ 求める人物像 ＞
文系出身、IT未経験の方も歓迎！
必要なのは丁寧な対話力。技術的なことは研修でしっかり学べる。
また、「経理や会計」という専門分野に興味がある方や、簿記の知識がある方はもちろん、「これから専門性を身につけたい」という意欲を歓迎。

※語学のスキルは不問だが、英語を活かす機会も有り。日商簿記検定1級・2級、基本情報技術者の有資格者歓迎。

佐賀（SAGAオフィス）

給　与	大卒・院卒 300,000円 内訳：基本給222,000円 + 固定残業手当78,000円 専門卒 280,000円 内訳：基本給207,300円 + 固定残業手当72,700円 ※固定残業手当は、時間外労働の有無に関わらず、46時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給
各期間	契約期間：定め無し 試用期間：6ヶ月（待遇等に変更なし）
勤務時間	9:00～18:00（休憩1時間）※入社2年目以降は本人から同意を得て裁量労働制を適用
時間外労働	あり（平均残業月21.1時間） 固定残業手当の対象である46時間分を超過した際は別途支給
賞　与	年2回（7月 / 12月）＋業績賞与（3月）※業績により変動有
昇　給	年1回
休　日	完全週休2日制（土日） / 祝祭日
休　暇	年末年始（12/30～1/4） / 有給休暇 / 産休育休 / 忌引休暇 / 介護休暇 など
保　険	雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険
福利厚生	健康保険組合各施設利用制度（全国保養所・スポーツ施設等の優待利用 など） など
研修・教育	新入社員研修（プログラミング・ソフトウエア工学の基礎等、業務に必要な初歩的な知識・技術の基礎を習得） / 技術・業務講習会（社内講師が、業務知識などを、更に磨くための様々な講習会・勉強会を社内で実施） / 管理職研修（マネジメントスキルを磨くためのセミナーを開催） / 外部講習会（最新技術や理論を学ぶために、必要に応じて社外セミナーに参加）
その他	資格取得報奨金制度（会社が指定する様々な資格を取得すると、表彰＆一時金支給あり） など
受動喫煙防止措置	屋内全面禁煙

■ 日程
8/12（水）13:00～14:00
8/19（水）16:00～17:00
8/26（水）15:00～16:00

※日程が合わない方は、応募フォームより「別日程を希望する」を選択ください。決まり次第ご連絡します。

■ 参加URL
仮応募後、アスキャリ公式LINEより配布。

■ 服装
私服でOK

1．オンライン説明会参加
2．一次選考（適性検査）
3．AI面接
4．二次面接（現場責任者）
5．最終面接（役員）
6．内定